为提高员工安全岗位能力和意识，中石油临沂分公司通过“自述案例”的措施，让员工在讲述中提高认识，在分享中找“短板”、提技能。

所谓“自述案例”是指加油站员工利用每周安全例会时间，讲述自己学到的安全案例，然后，进行自我分析案例或隐患发生的原因，其他员工分享学习心得，营造良好的安全管理氛围。

“员工自述的安全案例都来源于他们工作本身，他们自己去讲述自己所学到的安全内容，无论是对他个人还是其他人，都能起到很好的警示和教育意义。”站经理白玉龙说。

此外，该分公司还在全站范围内，以班组为单位开展班组安全“找茬”、应急演练，有效促进了加油站安全生产。（通讯员 王彬）